公司成立于2013年11月28日,經(jīng)營(yíng)范圍:對房地產(chǎn)業(yè)、交通運輸業(yè)、建筑業(yè)、農業(yè)、制造業(yè)、娛樂(lè )業(yè)、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)、金融業(yè)的投資。我們的公司是一個(gè)年輕、充滿(mǎn)朝氣、富于活力的企業(yè)、秉循“天道酬勤、人道酬誠”的企業(yè)文化,堅持以勤補拙,以誠立業(yè)。
崗位職責:
1、負責編制審核記賬憑證、財務(wù)處理、月末結賬編制財務(wù)報表、申報納稅等日常財務(wù)工作。2、負責與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的外聯(lián)工作。3、協(xié)助財務(wù)主管領(lǐng)導完成其他財務(wù)工作。1、具有三年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,有房地產(chǎn)工作經(jīng)驗優(yōu)先。2、能夠熟練操作用友U8、T+財務(wù)軟件、WPS和office辦公軟件。3、具有良好的職業(yè)操守及溝通能力和團隊協(xié)作能力。2. 裝修工程師 1人 6-8千/月
崗位職責:
1、負責酒店的裝飾裝修。
任職要求:
1、有相關(guān)證書(shū),有過(guò)相關(guān)經(jīng)驗。
3. 商運專(zhuān)員 6人 4-5千/月
崗位職責:
1、了解招商政策,做好市場(chǎng)調研、分析及時(shí)反映市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息;3、了解并領(lǐng)悟公司的經(jīng)營(yíng)理念和服務(wù)理念,指導、規范自己的工作;1、具有招商營(yíng)運工作經(jīng)驗,對國內外零售行業(yè)及知名商業(yè)品牌有深入了解,具備良好的市場(chǎng)敏銳度、豐富的品牌商戶(hù)資源;4. 商運總監 1人 0.8-1.5萬(wàn)/月
崗位職責:
1、根據商業(yè)項目情況,制定戰略發(fā)展規劃、年度經(jīng)營(yíng)計劃和預算方案,參與制定商業(yè)項目重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)決策,提出必要的建議;2、依據所在戰略和階段性目標,負責分解下達年度工作目標和部門(mén)的預算指標,并監督執行和有效控制;3、負責日常運營(yíng)管理,負責指導、監督、協(xié)調市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、運營(yíng)活動(dòng),提供規范化、標準化、程序化、科學(xué)化的優(yōu)質(zhì)服務(wù);4、負責日常管理,建立規范、高效的管理體系及工作流程,建設和發(fā)展優(yōu)秀的隊伍;5、根據公司方針和部門(mén)需要,合理設置各業(yè)態(tài)組織結構和崗位配置,優(yōu)化工作流程,開(kāi)發(fā)和培養員工能力;6、對員工績(jì)效進(jìn)行管理,提升部門(mén)工作效率,提高員工滿(mǎn)意度;
7、主持日常事務(wù)的統籌管理工作,并協(xié)助完成項目可行性報告,對項目初期的經(jīng)營(yíng)前景做出研判;
8、全面管理商業(yè)工作,完成公司既定的年度目標任務(wù)。
1、3年以上本崗工作經(jīng)驗,具有對商業(yè)項目的實(shí)操及管理經(jīng)驗,且項目已落地并進(jìn)行良好運營(yíng);2、知識面廣,具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,極強的執行力和組織協(xié)調能力;3.具有對項目策劃定位、規劃設計、運營(yíng)管理等方面專(zhuān)業(yè)技能和理解;4、極強的管理能力、計劃能力,優(yōu)秀的溝通能力及團隊協(xié)作能力,可以承受較大工作壓力;5、熟悉項目開(kāi)發(fā)流程和項目組織管理等工作;
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